経営・労務クリニック収益改善をインフレで進める3手順|税理士が解説インフレで保険診療クリニックの実質収入が目減りする仕組みを整理し、月次損益の可視化→自費メニュー試算→採用・人件費最適化まで、収益改善3ステップを税理士が具体例で解説。2026年2月22日9分で読めます
経営・労務診療報酬改定2026の罠|診療所が損する実態を税理士が解説令和8年度(2026)診療報酬は「本体+3.09%」でも、診療所の手取りが増えないケースが起こります。配分構造・薬価引下げ・物価人件費の相殺を図解し、内科/小児科/訪問診療の損益イメージと月次管理の要点を税理士が整理します。2026年2月22日
経営・労務診療報酬改定2026在宅医療の減収対策|税理士が解説2026診療報酬改定で在宅クリニックは減収するのか。ホスピス型住宅(同一建物)に影響が出やすい加算・施設基準の見直し、往診代行(外部委託)要件の明確化、軽症偏重の減算リスクと、収益を守る実務対策を整理。2026年2月22日12分で読めます
経営・労務診療報酬改定2026の患者負担増|税理士が解説2026年度(令和8年度)診療報酬改定で「患者負担」「保険料」がどう増えるかを、改定率の決定内容と具体例(1割・2割・3割)で整理。食費・光熱水費の実質負担増、クリニックの集患・DX・単価改善まで解説。2026年2月22日10分で読めます
経営・労務院内処方・院外処方の選択2026|収益比較を税理士が解説2026年は薬価が4月、診療報酬本体が6月施行の2段階。院内処方と院外処方の収益構造(薬剤差益・処方箋料・在庫/人件費)を分解し、開業時にどちらが有利かをシミュレーション付きで整理します。2026年2月22日9分で読めます
経営・労務院内処方の逆ざや問題2026|税理士が解説院内処方は薬価改定(4月)と診療報酬本体改定(6月想定)のタイムラグで「逆ざや」(仕入>請求)が起きやすい。開業医向けに、在庫・発注・品目設計・院外化判断で損失を抑える実務を整理。2026年2月22日9分で読めます
経営・労務ベースアップ評価料 歯科・薬局2026点数比較|税理士が解説2026年改定のベースアップ評価料を医科・歯科・薬局・訪問看護で横並び比較。点数(単位)構造、令和9年6月以降のフェーズ(倍増)と、届出・運用で失点しない注意点を整理します。2026年2月14日8分で読めます
経営・労務入院料引上げ2026一覧と経営影響|税理士が解説2026年診療報酬改定の入院料(急性期一般・地域一般・特別入院基本料等)の引上げを一覧化し、点数差と増収額を試算。有床診療所・中小病院が物価上昇を吸収できるか、損益分岐点の考え方と運用ポイントを整理します。2026年2月14日7分で読めます
経営・労務ベースアップ評価料対象拡大|全職員対応を税理士解説ベースアップ評価料の対象が「主として医療に従事する職員」から「保険医療機関に勤務する職員」へ拡大。事務職・清掃等も含めた賃上げ原資の考え方、医師・歯科医師除外の注意点、給与台帳・届出実務を整理。2026年2月14日8分で読めます
経営・労務在宅薬学総合体制加算の2026改定|要件と損益試算を税理士が解説在宅薬学総合体制加算の2026改定(加算1・2)を一次資料で整理。点数変更、施設基準の追加・廃止(無菌設備など)、単一建物の評価区分を解説し、在宅患者数別の増減収を試算します。2026年2月14日8分で読めます
経営・労務調剤報酬簡素化2026|算定漏れ・返戻リスクの対策2026年改定の「調剤報酬体系の簡素化」で統合・廃止された項目を整理し、算定漏れ・レセプト返戻につながりやすい点検ポイントを税理士目線で解説。調剤管理料の区分再編、加算廃止、在宅オンライン系の廃止など実務チェックリスト付き。2026年2月14日7分で読めます
経営・労務【2026年改定】歯科巡回診療加算100点新設!収益とコストを解説2026年改定で「歯科巡回診療車」を用いた巡回診療に地域歯科医療加算100点が新設。算定要件、30%上乗せの仕組み、開設コスト、投資回収の考え方を税務・経営目線で整理。新たな収益源となる巡回診療の損益分岐点と成功条件を解説します。2026年2月14日8分で読めます
経営・労務特別調剤基本料Aの見直し|敷地内薬局の新規制2026年度改定で「特別調剤基本料A」の対象が拡大。へき地例外の新設、同一建物内診療所の除外削除、オンライン診療受診施設の併設でA該当など、敷地内薬局・隣接薬局の判定と経営影響を実務目線で整理します。2026年2月14日10分で読めます
経営・労務障害者歯科 特別管理加算の要件と戦略|税理士が解説2026年改定で新設される障害者歯科の特別管理加算(歯科疾患管理料の加算)を、対象患者・施設基準・算定実務・投資回収の考え方まで整理。対応体制づくりで差別化する経営戦略を解説します。2026年2月14日10分で読めます
経営・労務門前薬局 立地依存減算(-15点)影響試算|税理士が解説門前薬局等立地依存減算(-15点)が新設されると、都市部の薬局は年間いくら減収になるのか。対象要件の考え方、計算式、患者数(処方箋枚数)別シミュレーション、実務対応と注意点を整理します。2026年2月14日7分で読めます
経営・労務選定療養の窓口対応はどう変わる?先発品希望と会計処理|税理士が解説長期収載品の選定療養が進むと、先発品希望患者への説明・同意取得・会計区分が重要になります。2026改定の患者負担見直し(価格差の1/4→1/2)と、窓口トラブルを減らす運用・消費税を含む会計処理の注意点を整理します。2026年2月14日8分で読めます
経営・労務バイオ後続品調剤体制加算50点の要件と設備投資|専門家解説2026年新設のバイオ後続品調剤体制加算(50点)について、算定要件・施設基準(通知)・必要な設備投資(保管、在庫、説明資材)を薬局実務目線で整理。特定薬剤管理指導加算3ロの拡大点もあわせて解説します。2026年2月14日10分で読めます
経営・労務歯科疾患管理料改定2026の減収試算|税理士が解説2026�N����Ŏ��Ȏ����Ǘ�����100�_����90�_�ֈ������ƂȂ����ꍇ�̌����V�~�����[�V�������Z��ʂɎ��{�B���Ȉ�@�̎��v�ւ̉e���ƁA�V�݁E�������]���ŕ₤�Z��헪�E�^�p�t���[��ŗ��m���������܂��B2026年2月14日7分で読めます
経営・労務先天性欠損歯の矯正が保険拡大へ|歯科医院の経営影響を税理士が解説連続3歯以上の先天性欠損歯を持つ18歳以上への保険適用拡大が進むと、矯正患者の流れ・単価・提携先が変わります。自費矯正との棲み分け、受入体制、収益インパクトの見立てを税理士が整理。2026年2月14日8分で読めます
経営・労務薬局の流通改善要件2026|単品単価交渉・返品抑制の実務対応2026年改定で薬局の施設基準に「流通改善」が組み込まれる方向です。単品単価交渉、頻回配送・急配抑制、返品抑制、重要供給確保医薬品の備蓄努力義務が、仕入れ・在庫・卸との関係をどう変えるかを実務目線で整理します。2026年2月14日7分で読めます
経営・労務口腔機能実地指導料46点の算定と増収術|税理士が解説2026改定で新設が議論される「口腔機能実地指導料46点」を、歯科衛生士(DH)配置とオペレーションで増収・処遇改善につなげる実務を整理。対象患者、管理併算定時+30点の考え方、収益シミュレーション、記録の注意点まで解説。2026年2月14日9分で読めます
経営・労務かかりつけ薬剤師加算2026改定|残薬調整・疑義照会の新評価2026年の調剤報酬改定で新設された「調剤時残薬調整加算」「薬学的有害事象等防止加算」は、かかりつけ薬剤師の関与で30点→50点(差20点)。算定要件、運用フロー、採用・育成のROIを薬局経営目線で整理します。2026年2月14日9分で読めます
経営・労務義歯管理料改定2026の損益影響|税理士が解説義歯管理料が口腔単位から装置単位(140点/装置)へ変更。部分義歯・総義歯が多い医院の増減収を、上顎/下顎や両顎ケース別に試算手順つきで整理。2026年2月14日7分で読めます
経営・労務歯科CAD/CAM・3Dプリンター導入|2026加算と税務2026年改定で歯科技工士とのデジタル連携が評価され、CAD/CAMや3Dプリンター投資の回収設計が重要に。新設・見直し点数の要点、設備投資の減価償却・30万円特例・経営強化税制(即時償却/税額控除)まで税理士が整理。2026年2月14日8分で読めます
経営・労務診療報酬改定2026再診料76点の収益試算|税理士が解説2026年診療報酬改定で「再診料76点」と「物価対応料(再診時等)2点」が導入された場合、クリニックの年間収益がいくら増えるかを患者数別に試算。計算式、日次・月次・年次の早見表、注意点まで税理士法人 辻総合会計が整理します。2026年2月14日7分で読めます
経営・労務調剤管理料改定2026の減収対策|税理士解説調剤管理料が「4区分→2区分」に再編され、短期処方(27日以下)が28点相当から10点へ実質減額となるケースに注意。薬局の減収インパクトを点数・患者数別に試算し、算定設計と業務改善の具体策を整理します。2026年2月14日8分で読めます
経営・労務リフィル処方箋で外来収入減?長期処方の経営|税理士解説リフィル処方箋の普及で来院頻度が下がると、外来収入はどれだけ減るのか。再診料・処方箋料・医学管理料を軸に、患者数別の減収シミュレーションと、長期処方時代の収益構造の作り方を税理士が整理します。2026年2月14日8分で読めます
経営・労務後発医薬品体制加算廃止の影響|損益比較と対応策2026年改定で後発医薬品調剤体制加算(21/28/30点)は廃止。地域支援体制加算は「地域支援・医薬品供給対応体制加算(27/59/67/37/59点)」へ。点数差と要件、月間処方箋枚数別の損益影響を税理士が整理。2026年2月14日7分で読めます
経営・労務診療報酬改定2026の経営指標3つ|税理士が解説診療報酬改定2026を見据え、クリニックが月次試算表で追うべき経営KPIを3つに整理。単価・人件費率・慢性疾患の継続管理を軸に、院長が税理士と話すべき論点と確認手順を具体化します。2026年2月14日8分で読めます
経営・労務医療DX加算は元が取れる?導入費と収入を税理士が試算医療DX加算(医療DX推進体制整備加算等)で電子処方箋・マイナ保険証対応の導入費を回収できるかを、点数収入の計算式と患者数別シミュレーションで検証。補助・経過措置・要件の落とし穴も整理。2026年2月14日9分で読めます
経営・労務生活習慣病管理料2026の収益影響|充実管理加算30点の算定戦略2026改定案の生活習慣病管理料(Ⅰ)(Ⅱ)と充実管理加算(最大30点)を、特定疾患療養管理料との比較と患者数別シミュレーションで整理します。2026年2月13日9分で読めます
経営・労務在宅医療改定2026要件厳格化と損益分岐点|税理士が解説2026年の在宅医療の要件見直し(重症患者割合要件、24時間対応体制の明確化等)が「軽症中心モデル」に与える影響を整理し、在宅クリニックの損益分岐点を再計算する手順・注意点・実務対応を税理士が解説します。2026年2月14日8分で読めます
経営・労務在医総管2026厳格化|軽症者割合と対応策を税理士が解説在医総管2026年(令和8年度改定)の「在宅医療の評価適正化」を踏まえ、軽症者割合の算定制限や月2回運用が収益に与える影響、訪問診療クリニックの実務対応(症例構成・記録・契約・原価)を整理します。2026年2月8日8分で読めます
経営・労務生活習慣病管理料2026見直し|内科経営への影響を税理士が解説2024年に統合・新設された生活習慣病管理料が、2026年改定で見直し対象に。療養計画書の負担軽減、検査要件、かかりつけ医機能・連携評価の方向性を整理し、内科クリニック経営への影響と実務対応を税理士が解説します。2026年2月8日9分で読めます
経営・労務電子的診療情報連携体制整備加算の準備|2026再編を税理士が解説電子的診療情報連携体制整備加算は、医療情報取得加算・医療DX推進体制整備加算の再編後に備える体制評価。電子処方箋・電子カルテ情報共有・オンライン資格確認の準備、届出・掲示、投資コストと税務まで整理。2026年2月8日10分で読めます
経営・労務ベースアップ評価料2026拡充|全職種対象・届出簡素化を税理士が解説2026年のベースアップ評価料は全職種へ拡充の方向。事務職・看護助手も含む賃上げ原資の考え方、届出の簡素化(評価料Ⅰ専用様式)と提出手順、2027年に賃上げ分が増える見通しまでクリニック向けに整理。2026年2月8日9分で読めます
経営・労務診療報酬賃上げ減算2026の仕組み|クリニック向け税理士解説2026年(令和8年度)診療報酬改定で注目される「賃上げの実効性確保」と減算リスクを、入院基本料・ベースアップ評価料の関係から整理。有床クリニック中心に、影響・実務対応・チェックリストを税理士が解説します。2026年2月8日8分で読めます
経営・労務診療報酬2026の財源配分は病院へ?クリニック影響|税理士が解説2026年(令和8年度)診療報酬改定で「クリニック・薬局→病院」への財源シフトは起きるのかを整理。支払側の提言内容、実現可能性、外来・調剤の見直し論点、開業医が取るべき備えを税理士が解説。2026年2月8日8分で読めます